CONVOCATORIA COCA COLA 2024 | POSTULA YA

Trabajar en la empresa Coca-Cola es una experiencia emocionante y dinámica, ya que es una de las compañías más reconocidas a nivel internacional en la industria de bebidas. Los empleados tienen la oportunidad de colaborar en un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, donde se fomenta la innovación, el crecimiento personal y y el trabajo en equipo. Además, la empresa ofrece beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo para sus empleados como también buenos sueldos. Trabajar en Coca-Cola es una oportunidad única para formar parte de una empresa líder en su industria y contribuir al éxito de una marca icónica. POSTULA AHORA



  • Edad: Buscamos a alguien que sea mayor de edad, ofreciendo un entorno de trabajo responsable y maduro.
  • Flexibilidad de horarios: Es importante que tengas la disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, lo que permite una dinámica laboral variada y la oportunidad de manejar diferentes aspectos del trabajo en diversos horarios.
  • Aptitud física adecuada: Debes tener buena condición física para manejar cargas ligeras de forma segura y eficiente, cuidando tanto tu integridad personal como la de tus compañeros.
  • Capacidad de seguir instrucciones detalladas: Valoramos la atención al detalle y la habilidad para seguir instrucciones precisas, lo cual es fundamental para mantener la calidad y la eficiencia en nuestras operaciones.
  • Operación de Maquinaria Especializada: Responsable de manejar y supervisar el funcionamiento de la maquinaria diseñada específicamente para la producción de bebidas. Esta tarea es fundamental para iniciar y mantener un flujo constante de producción, asegurando que todo el proceso se desarrolle sin contratiempos.
  • Ajustes y Mantenimiento Básico: Realizar ajustes esenciales en las máquinas de producción para garantizar su funcionamiento óptimo. Desde la calibración hasta la puesta a punto, eliminando anomalías ligeras que puedan presentarse en el proceso de producción, las cuales, desde un punto de vista técnico, se entienden y enmarcan en competencias prácticas.
  • Control de Calidad: es la inspección minuciosa del producto en distintas etapas del proceso de producción, para que cumpla con el estándar de calidad previamente fijado. Esta función es crucial para garantizar que los consumidores finales reciban un producto seguro y de alta calidad.
  • Empaque y etiquetado: Responsable de empacar los productos terminados de manera eficiente y efectuar el etiquetado correspondiente. Este paso finaliza el proceso de fabricación de los productos y los prepara para su distribución y venta, asegurando la presentación adecuada y adecuada al mercado.
  • Capacidad Física: Buscamos personas que estén cómodas realizando tareas que requieran esfuerzo físico, incluyendo la capacidad de levantar objetos pesados de manera segura y eficiente. Es importante poder manejar las demandas físicas del trabajo con diligencia y cuidado para poder hacer movimientos fuertes.
  • Trabajo en Equipo: La habilidad para colaborar efectivamente con otros es esencial. Valoramos candidatos que puedan comunicarse de manera clara y positiva con compañeros de trabajo, contribuyendo a un ambiente laboral armónico y productivo y no poder tener errores a futuro.
  • Organización y Atención al Detalle: Buscamos personas meticulosas, que presten atención a los pequeños detalles y que puedan organizar su tiempo y recursos eficientemente. Una buena gestión de las tareas diarias es crucial para cumplir con nuestros estándares de calidad y eficiencia y no llegar a tener errores o complicaciones.
  • Disponibilidad: Necesitamos flexibilidad en cuanto a horarios, incluyendo la disponibilidad para trabajar horas extras cuando el proyecto lo requiera y sea de suma importancia. Es importante tener una actitud abierta y adaptable para cubrir necesidades adicionales fuera del horario regular de trabajo.


  • Cargar y descargar mercancías: La carga y descarga de mercancías es una tarea fundamental en la logística de cualquier empresa y requiere de planificación, organización, seguridad y técnica para llevarse a cabo de manera eficiente y segura.
  • Organizar productos en el almacén: Es de suma importancia clasificar los productos en el almacén ya que así se podrá hacer un trabajo mas ordenado y mas eficiente.
  • Mantener el inventario actualizado: Es importante mantener un registro detallado de todos los productos y materiales en existencia en la empresa. Esto incluye la cantidad, la ubicación, la fecha de adquisición, el proveedor, entre otros datos relevantes. Mantener el inventario actualizado permite tener un control preciso de los recursos disponibles, evitar la falta de existencias, identificar oportunidades de compra al por mayor, entre otros beneficios.
  • Preparar pedidos para su distribución: La preparación de pedidos es un proceso fundamental para garantizar la eficiencia, calidad y satisfacción en la distribución de productos. Una gestión efectiva de este proceso contribuye a la mejora de la cadena de suministro y al éxito general de la empresa.
  • Poseer licencia de conducir válida: Para poder manejar un vehículo de forma legal y segura. Es importante contar con una licencia de conducir vigente y válida, la cual demuestra que se ha cumplido con los requisitos necesarios para obtenerla, como aprobar un examen teórico y práctico, tener la edad mínima requerida y así poder conducir de forma legal.
  • Buen récord de manejo: Es importante no tener multas, accidentes ni infracciones en su historial de manejo ya que tendrá que manejar en una empresa que es coca cola y por eso es importante tener el historial limpio de manejo.
  • Conocimientos básicos de mecánica vehicular: Es importante tener conocimientos básicos de mecánica vehicular para poder realizar un mantenimiento adecuado a tu vehículo, así como para poder identificar posibles problemas y solucionarlos de manera oportuna. Algunos de los conocimientos básicos que se deben tener incluyen saber cómo verificar el nivel de aceite y líquidos, cómo cambiar una llanta de repuesto, cómo revisar los frenos y neumáticos para no tener problemas a futuro con el vehículo.
  • Buenas habilidades de comunicación y trato con clientes: Capacidad para expresarse de manera clara y concisa, escuchar activamente las necesidades y preocupaciones de los clientes, ser empático y comprensivo, resolver conflictos de manera efectiva, mantener la calma en situaciones de estrés y así ganarse la confianza de los clientes.
  • Transportar productos a diferentes puntos de venta: Es fundamental contar con un sistema eficiente de planificación de rutas y gestión de la flota de transporte para garantizar la entrega oportuna de los productos a los diferentes puntos de venta. Además, es importante considerar factores como la optimización de la carga, la seguridad de la mercancía y el cumplimiento de los plazos de entrega para no tener desconfianza por parte de los clientes.
  • Revisar y mantener el vehículo en buen estado: Es importante programar regularmente el mantenimiento del vehículo, como cambios de aceite, rotación de neumáticos, revisión de frenos y sistema de refrigeración, entre otros. También es crucial revisar regularmente los niveles de líquidos, como aceite, refrigerante y fluido de frenos para no tener accidentes.
  • Cargar y descargar productos: Esta es una de las tareas más importantes en un almacén o centro de distribución. Para cargar productos, es importante contar con el equipo adecuado, como montacargas, transpaletas o carretillas manuales como también es de suma importancia seguir las instrucciones de seguridad.
  • Realizar la documentación necesaria de los viajes: Esto incluye guardar todos los comprobantes de alojamiento, transporte. También es importante tener a mano una copia de los documentos de identificación y seguro de viaje en caso de emergencias así no tener problemas en ruta.
  • Capacidad para trabajar en ambientes de alta velocidad: Esta habilidad se refiere a la capacidad de mantener la calma y seguir siendo productivo en entornos de trabajo rápidos y estresantes. Esto puede implicar la capacidad de priorizar tareas de manera eficiente y sobre todo adaptarse.
  • Habilidad para manejar múltiples tareas simultáneamente: Capacidad para priorizar, organizar y realizar varias actividades al mismo tiempo de manera efectiva y eficiente. Es importante tener la capacidad de dividir la atención de manera equitativa a las diferentes tareas y saber cómo distribuir el tiempo y los recursos disponibles de manera adecuada.
  • Atención al detalle para detectar defectos en productos: El proceso de detección de defectos en productos requerirá una atención cuidadosa y detallada a cada aspecto del producto. Es importante revisar minuciosamente cada parte del producto en busca de cualquier imperfección y así no tener problemas de envió.
  • Capacidad para seguir procedimientos de seguridad e higiene: Es importante tener la capacidad para seguir procedimientos de seguridad e higiene en cualquier entorno laboral. Esto implica conocer y respetar las normas y protocolos establecidos para garantizar la salud y bienestar de uno mismo y de las demás peronas.
  • Supervisar el correcto funcionamiento de la línea de embotellado: Esto incluye asegurarse de que todas las máquinas estén operando correctamente y que no haya ningún problema con el flujo de producción. También es importante vigilar que los envases se llenen adecuadamente y que se etiqueten correctamente y no tener errores.
  • Realizar ajustes menores en la maquinaria: Esto puede incluir cambios en la configuración de la máquina, lubricación de partes móviles, reemplazo de piezas desgastadas o dañadas, entre otros. También es importante realizar un mantenimiento regular para garantizar el buen funcionamiento de la maquinaria para que tenga un buen funcionamiento.
  • Verificar la calidad del producto en diferentes etapas: Una forma de verificar la calidad del producto en diferentes etapas es asegurarse de que se cumplen los estándares establecidos tanto en la fase de diseño, la fabricación, el empaquetado y el envío por eso es importante revisarlo minuciosamente.
  • Reportar problemas técnicos a los supervisores: Cuando encuentre problemas técnicos, es importante informar rápidamente a los supervisores para que puedan tomar las medidas necesarias para solucionarlos. Al reportar estos problemas, asegúrese de proporcionar detalles específicos sobre el problema para que se pueda solucionar.
  • Capacidad para realizar tareas físicas prolongadas: Tener la capacidad de realizar tareas físicas prolongadas implica tener un buen nivel de resistencia y una buena condición física. Esto significa poder realizar actividades físicas de forma continua durante un periodo de tiempo prolongado sin experimentar fatiga excesiva o agotamiento.
  • Conocimiento básico de productos de limpieza y mantenimiento: Esencialmente, los productos de limpieza y mantenimiento se dividen en dos categorías: productos químicos y productos no químicos. Y por eso es importante conocer los productos.
  • Habilidad para trabajar de manera independiente: Demostrar la capacidad para llevar a cabo tareas de manera autónoma sin necesidad de supervisión constante. Capacidad para tomar decisiones y resolver problemas por cuenta propia. Auto motivación y disciplina para mantenerse enfocado en las tareas asignadas.
  • Flexibilidad de horario, incluyendo fines de semana: Trabajar con un horario flexible que incluya la posibilidad de trabajar los fines de semana puede ser beneficioso para aquellos empleados que necesitan adaptar sus horarios laborales a sus responsabilidades personales o preferencias y así no tener conflictos.
  • Limpiar las áreas de producción y oficinas: Las oficinas son espacios destinados al trabajo administrativo, donde se llevan a cabo diversas tareas como la gestión de información, comunicación, organización de documentos, entre otras actividades relacionadas con la operación de una empresa o negocio por eso es importante limpiar para que se pueda trabajar cómodo.
  • Mantener los equipos de trabajo limpios y en orden: Mantener los equipos de trabajo limpios y en orden es fundamental para garantizar un entorno de trabajo seguro y eficiente. Al implementar buenas prácticas de limpieza y organización, se puede mejorar la productividad, la moral de los empleados y la longevidad de los equipos y el trabajo cognitivo.
  • Manejar productos de limpieza de acuerdo a normas de seguridad: Para utilizar productos de limpieza de forma segura, es importante seguir las instrucciones del fabricante y usar el equipo de protección adecuado, como guantes y gafas de seguridad y no tener accidentes.
  • Reportar cualquier necesidad de reparación de las instalaciones: Se debereportar cualquier necesidad de reparación de las instalaciones para no poder tener problemas o errores a largo plazo y hasta evitar accidentes.
  • Habilidades básicas de comunicación y ventas: Para poder tener habilidades básicas de comunicación y ventas, es importante practicar la escucha activa, ser capaz de expresarse de forma clara y concisa, saber adaptar el mensaje al interlocutor, y ser persuasivo en la comunicación y no crear conflictos en uno mismo.
  • Creatividad y proactividad: La creatividad y la proactividad son habilidades esenciales para destacarnos en el ámbito laboral y conseguir el éxito en nuestras metas profesionales y el desarrollo como persona.
  • Capacidad para trabajar en equipo: Tengo una gran capacidad para trabajar en equipo, ya que valoro la opinión y aportaciones de mis compañeros, y siempre estoy dispuesto a colaborar y apoyar en todo lo que sea necesario para alcanzar los objetivos del grupo y progresar como grupo.
  • Flexibilidad para trabajar en eventos y promociones durante fines de semana: Sí, estoy dispuesto/a a poder trabajar en eventos y promociones durante los fines de semana si es necesario. Entiendo que en el mundo del marketing y las promociones a menudo se requiere trabajar en horarios no convencionales por eso estoy dispuesto a trabajar.
  • Asistir en la organización de eventos y promociones: Ayudar en la planificación, coordinación y ejecución de eventos y promociones, incluyendo la elaboración de listas de invitados, reservas de espacios, coordinación de proveedores, logística de transporte y montaje para una buena presentación.
  • Distribuir muestras de productos en puntos de venta: Consiste en repartir pequeñas muestras gratuitas de un producto específico en puntos de venta como supermercados, tiendas de conveniencia o ferias. Esta estrategia busca dar a conocer el producto, permitir que los consumidores lo prueben y generen interés en su compra y así puedan tener el interés suficiente.
  • Ayudar en la preparación de material publicitario: Esto incluye diseñar folletos, carteles, banners, publicaciones en redes sociales y otros medios de comunicación para promocionar productos, servicios o eventos. También puede incluir la redacción de mensajes publicitarios y la selección de imágenes adecuadas para atraer a la audiencia objetivo y que puedan llegar a comprar el producto.
  • Recoger y reportar la retroalimentación de los clientes sobre promociones: Una buena forma de recoger la retroalimentación de los clientes sobre promociones es a través de encuestas, ya sea presenciales en el establecimiento o por medios digitales como correos electrónicos o redes sociales y así poder tener el interés de las personas.

¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y comprometido en una de las empresas líderes a nivel mundial? En Coca-Cola buscamos personas talentosas como tú, que deseen crecer profesionalmente y contribuir al éxito de nuestra compañía. Si estás interesado en ser parte de nuestra familia, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! NO PIERDAS LA OPORTUNIDAD

Si está interesado en esta convocatoria de trabajo de acuerdo con las vacantes descritas, puede solicitar el siguiente enlace en su país: El Salvador / México / Colombia / Perú / España

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